因業(yè)務(wù)拓展需要,推進新項目建設(shè)的盡快落地,加強公司人才隊伍建設(shè),現(xiàn)需招聘3名人員,將有關(guān)事項公布如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌肮_、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘工作人員。
二、招聘崗位職責
1、負責區(qū)域新聞的采寫、新媒體產(chǎn)品的制作、選題策劃、獨立撰寫新聞時評、深度稿件、調(diào)查報道等。
2、負責或參與區(qū)域輿情研究分析,撰寫研究報告及其它全媒體產(chǎn)品。
3、時政及人文類內(nèi)容的采編工作,負責文字及圖片的采訪、編輯、審核、校對、運營等內(nèi)容有關(guān)方面工作。
4、具有馬克思主義理論、哲學、經(jīng)濟學、法學、歷史、新聞傳播、漢語言文學等相關(guān)專業(yè)知識背景,文字功底扎實。
5、有較強的時政新聞敏感性,新聞業(yè)務(wù)能力強,業(yè)務(wù)素質(zhì)高;工作嚴謹細致,具備較好的編輯采訪、審核把關(guān)等能力。
6、符合崗位所需專業(yè)要求及技能條件,具有相關(guān)證書、職稱者優(yōu)先。
三、招聘要求
1、專科或以上學歷。
2、年齡20—40歲,性別不限。
3、性格開朗,責任感強,有一定的抗壓能力。
4、協(xié)助配合團隊,有團結(jié)合作精神,共同創(chuàng)造業(yè)績。
四、薪酬待遇
1、試用期3個月。
2、試用期間薪酬:2500元。
3、正式聘用薪酬:3000元(績效獎勵另計)。
正式聘用后按相關(guān)規(guī)定購買五險一金,所聘用合同工成本由公司承擔。
五、聘用辦法
招聘人員一律簽訂聘用合同,實行聘用合同制。試用期3個月,試用期包含在聘用合同期限內(nèi),人員管理辦法按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用。
六、招聘程序
(一)報名
按招聘要求進行報名,并填寫報名表,通過審核后等通知。
(二)考試
考試采取筆試、面試等形式,根據(jù)招聘崗位的實際情況另定。
(三)體檢
按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢對象。
(四)考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)等情況進行考察。
七、其他事項
1、招聘不收取任何報名費用。
2、招聘方案由公司負責解釋,未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報名截至時間:9月6日
聯(lián)系電話:0759-3358592
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2023年8月22日