12月16日，市科協(xié)在湛江科技學(xué)院舉辦2022年中國科協(xié)“海智計劃”廣東（湛江）工作基地招才引智項(xiàng)目對接會。（12月18日《湛江日報》）
任何一座城市的跨越發(fā)展，都離不開人才這個關(guān)鍵變量。
近日，市領(lǐng)導(dǎo)到高校講授思政課時強(qiáng)調(diào)，湛江將落實(shí)更加開放的人才政策，全方位引進(jìn)、培養(yǎng)、用好各類人才，讓各類人才在湛江立住腳、留住心、扎下根。今天的湛江，正處于高質(zhì)量、跨越式發(fā)展的黃金機(jī)遇期，高水平現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，比以往任何時期都更加迫切需要人力智力、科技資源、創(chuàng)新要素的大量匯聚。挺起湛江現(xiàn)代化建設(shè)產(chǎn)業(yè)“脊梁”，產(chǎn)業(yè)人才是做支撐的“骨架”。
人才者，求之則愈出。求賢若渴的湛江，要把“產(chǎn)才融合”重視起來。俗話說：駿馬能歷險，耕地不如牛；堅(jiān)車能負(fù)重，過河不如舟。在突出制造業(yè)當(dāng)家的今天，要想留住優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)人才，除了“待遇留人、環(huán)境留人、感情留人”外，更關(guān)鍵的是要具有強(qiáng)大生命力的產(chǎn)業(yè)，給他們以用武之地。對于產(chǎn)業(yè)而言，也只有引入對口人才、“對的”人才，才能轉(zhuǎn)型升級、做大做強(qiáng)。形象地說，人才與產(chǎn)業(yè)是要“鞋腳相適”，方能“步調(diào)一致”，最終實(shí)現(xiàn)同頻共振、相得益彰。
12月18日湛江日報報道，中國科協(xié)“海智計劃”廣東（湛江）工作基地招才引智項(xiàng)目對接會舉辦，旨在為湛江與海內(nèi)外英才搭建橋梁，吸引更多優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目在湛落戶扎根。這是個產(chǎn)才融合的例子，其中有兩個努力方向值得關(guān)注。其一，是推動“靶向引才”。聚焦當(dāng)?shù)刂攸c(diǎn)發(fā)展的優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)扶持的骨干龍頭企業(yè)，量身打造人才支撐隊(duì)伍，堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)需要什么人才，就重點(diǎn)引進(jìn)什么人才，大力培育什么人才，真正實(shí)現(xiàn)引為所用、用當(dāng)其時、人盡其才，以人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。其二，是堅(jiān)持“招商招才”并舉、“引資引智”并重，促進(jìn)人才、資金、技術(shù)、項(xiàng)目一起落戶。通過引導(dǎo)人才帶著技術(shù)孵化、帶著項(xiàng)目投產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)“引進(jìn)一個人才、帶來一支隊(duì)伍、落地一個項(xiàng)目、帶動一個產(chǎn)業(yè)、培育一個經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)”的“人才裂變”。
同日，湛江日報還有一則關(guān)于產(chǎn)業(yè)人才的新聞——在人社局、市人才驛站的組織下，湛江市海洋專家團(tuán)走進(jìn)湛江經(jīng)開區(qū)生物醫(yī)藥公司“把脈支招”，助力解決海洋生物醫(yī)藥技術(shù)難題。我們應(yīng)該從中看到創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研用合作機(jī)制的重要性。用好人才，關(guān)鍵是“活”。推動產(chǎn)業(yè)間人才、技術(shù)、設(shè)備、數(shù)據(jù)等資源共享，引導(dǎo)企業(yè)借勢用力、抱團(tuán)發(fā)展，才能讓湛江的產(chǎn)業(yè)人才發(fā)揮出“1+1>2”的作用，不斷充實(shí)“產(chǎn)業(yè)人才庫”，提升人才使用效率。
誰能贏得人才，誰就能贏得未來。只有真正重視人才、用好人才，才能寫就“人才出彩”新故事，成就“城市精彩”新篇章。
